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Clicca sull'articolo  per seguire  gli interventi registrati in streaming dal Convegno (video integrali)

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In data 21 giugno  il Tar della Lombardia ha annullato la revoca dell'assegnazione  (sfratto) nei confronti di una famiglia ricoverata in sublocazione in viale F.lli Casiraghi 600. 

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Democrazia, contrattazione, conflitto
Dai consigli al monopolio della rappresentanza

Per gli interventi del mattino, a partire dalle h 10,00 previsto collegamento streaming sul canale YOUTUBE: Rsaflmuniti Cub 

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MENTRE SI FERMANO I BARCONI DEI DISPERATI, SI SROTOLANO I TAPPETI PER I CAPITALI ARABI CHE FANNO SPESA DELLE RICCHEZZE ITALIANE: FERMATEVI!

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Il Tribunale di Milano dichiara l'illegittimità del trattamento retributivo previsto dal CCNL Servizi Fiduciari firmato da CGIL e CISL per violazione dell'art. 36 della Costituzione e condanna la società a pagare al lavoratore le differenze retributive assumendo a riferimento le retribuzioni del CCNL Multiservizi.

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Il 31 maggio 2018 Regione Lombardia ha proposto un Progetto di Legge per mantenere il personale dei Centri per l'Impiego nei ruoli delle Province e Città Metropolitane anziché trasferirlo in quelli della Regione come prevede la legge di Bilancio 2018.

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Qualche tempo fa avevamo denunciato come azienda e RSU (Fiom e Fim) avessero sottoscritto un accordo aziendale con il quale la direzione avrebbe potuto comandare al lavoro anche durante una festività infrasettimanale.

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Roma     - il 18 giugno Via Ponzio Comino 51 ore 17,00
Padova   - il 21 giugno Ospedale via Giustiniani 3 aula d 3 piano ore 14,00
Torino     - il 27 giugno via Lombroso, 16 ore 20,30 
Pavia      - il 29 giugno Sala Comunale ore 9,00

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Cosa dobbiamo fare se l’assegnazione delle case non è trasparente? Cosa dobbiamo fare per controllare le graduatorie se non compaiono i nomi ma solo dei numeri? Cosa dobbiamo pensare se il bando si è chiuso il 5 gennaio e le case in gran parte non sono state ancora assegnate?

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Il 17 maggio scorso, le segreterie regionali dei sindacati riconosciuti in azienda, sono state convocate dalla direzione di Airport, presenti anche il Trustee e i responsabili europei di Dnata.

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La Cub Trasporti di Napoli ha dichiarato per oggi giovedì 21 giugno 2018 lo sciopero nella logistica della distribuzione della società della Pollo Aia.

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Ad oltre un mese di distanza dal presidio del 10 maggio in Via Lorenteggio, Aler Milano non ha ancora dato una risposta alle famiglie che vivono nel cortile del 181, tutte  richiedenti regolarizzazione secondo l’art 34, comma 8 – L.R.n.27/09 recepito nel Protocollo di Intesa riguardante stabili e quartieri in corso di riqualificazione nel quartiere Giambellino-Lorenteggio.

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 Seguono le due mozioni approvate oggi dall'Assemblea Metropolitana tenutasi a Milano presso il residence sociale Aldo Dice 26 x 1 organizzata da Cub, Sgb, Si-Cobas, Slai-Cobas e Usi-Ait

Nel video Walter Montagnoli legge la prima mozione. All'interno articolo ricordo Soumaila Sako.

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Siamo contenti che, finalmente, anche CGIL – CISL – UIL si siano fatti vedere nell'appalto gestito dalla società Team Service nell'Ospedale di Magenta. Non basta fare qualche tessera e millantare poteri sovrannaturali: il sindacato deve anche essere presente!

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CUB-Trasporti: MA IL NUOVO GOVERNO COSA ASPETTA A SOSTITUIRE GUBITOSI & CO.?   "Oltre un anno dopo il commissariamento e 900 milioni di prestito ponte, Alitalia giace invenduta e invendibile. Ma la quiete, in autunno, potrebbe diventare tempesta. L'intervento di UGO ARRIGO 

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La direzione aziendale Delpharm il 30 marzo 2018 ha comunicato la disdetta del punto 4 “organizzazione del  lavoro” (dell’integrativo aziendale 2013-2015, prorogato fino al 30 giugno 2018), che disciplina l’orario di lavoro del personale turnista, in cui si definiscono i tempi di effettiva prestazione lavorativa, i tempi di pausa mensa, i tempi di vestizione/svestizione e percorrenza spogliatoio-reparto e viceversa.

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Il legale del nostro Sindacato tramite iniziative legali era riuscito ad ottenere nel mese di Maggio di quest'anno che ad alcune famiglie collocate nel Progetto Arca dal Comune di Sesto (nel Residence di via Fiorani e in appartamenti a Cinsello) venisse restituita la Residenza a Sesto , nella casa comunale , dopo che la stessa era stata CANCELLATA PER IRREPERIBILITA' DALLA NUOVA AMMINISTRAZIONE .

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Il giorno 14 giugno 2018 abbiamo firmato davanti al giudice del lavoro Dott. Di Lauro una transazione che ci restituisce parte dei diritti che ci spettano: diciamo parte dei diritti perchè formalmente Sangalli non riconosce la RSA ma nei fatti abbiamo diritto ai permessi sindacali, alle assemblee (in numero di due) l'accesso in azienda del funzionario sindacale.

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Sabato 9 giugno 2018 dalle h 10,00 alle h 15,00 - parte 1

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Sabato 9 giugno 2018 dalle h 10,00 alle h 15,00 - parte 2 

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Da una prima valutazione, l'accordo siglato l'11 giugno concede molto all'azienda e alcuni contentini una tantum o a tempo per i lavoratori, ne proponiamo un sunto: PER L'AZIENDA CONSIDEREVOLI RISPARMI ECONOMICI grazie ai successivi punti:

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CUB-SUR sostiene i Diplomati Magistrali

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SCIOPERO NAZIONALE di 2 ORE a fine turno, straordinario ore supplementari, e reperibilità.

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Si è, dal punto di vista amministrativo, concluso con un decreto dell’Ufficio Scolastico Regionale del 7 giugno 2018 il caso di Lavinia Flavia Cassaro, la docente che il 22 febbraio scorso aveva inveito contro le Forze dell’Ordine.
Per Lavinia è stato decretato il licenziamento, con decorrenza dal primo marzo 2018. 

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Sfratti: “ I dati del Ministero dell’interno relativi agli sfratti 2017 ci consegnano ancora una Italia preda del disagio abitativo e della precarietà, diminuiscono lievemente le percentuali ma sono incompleti i dati di numerose province.

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La Cub si schiera con tutti i migranti in fuga da guerre e miseria, con tutti i migranti a partire da quelli della piana di Gioia Tauro, dove Soumaila è stato ucciso da una delle fucilate sparate da sconosciuti fuori dalla storia e dalla civiltà.

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Taranto - cartelli indicatori: Taranto Tamburi - Cimitero ILVA (stessa direzione).
La FLMUniti-Cub è parte attiva nel contrastare le condizioni di ricatto occupazionale all’ILVA di Taranto.
E’ parte attiva nel contrastare i decreti “Salva ILVA” che hanno condannato a morte i lavoratori, obbligandoli a lavorare su impianti altamente inquinanti sequestrati dalla Magistratura, ed i cittadini di Taranto, costretti a subire ogni emissione di veleni.

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I contratti firmati nel corso dell'ultimo anno hanno tutti riferimenti sempre più presenti al welfare aziendale. Governo, industriali e sindacati di stato si impegnano a raccontare a tutte e tutti di aver trovato la nuova frontiera che permetterebbe a padroni e lavoratori di aumentare il proprio reddito senza scontentare nessuno. IL WELFARE AZIENDALE, ovvero COME SI ARRICCHISCE IL DATORE DI LAVORO di Beppe Scienza

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1) Presiede: Marcelo Amendola - Portavoce della CUB

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 Il corteo partito da P.za Cadorna si é concluso in piazza DUOMO.

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