Sentenze sul lavoro


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Consiglio di Stato: i lavoratori interinali hanno diritto ad assere stabilizzati .

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Con l’ordinanza n.2738/2020 il Consiglio di Stato ha riconosciuto alle lavoratrici e ai lavoratori interinali, che hanno prestato servizio presso le Aziende Sanitarie Locali, il diritto ad essere stabilizzati tramite procedure con posti riservati.

SENTENZA TAR Sicilia: Ogni alunno in situazione di diversa abilità ha diritto a 1 docente per tutto il tempo dell'orario di frequenza.

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NON È PIÙ TEMPO DI “ANNUNCITE (velleità asfittiche governative) ” NELLA SCUOLA PUBBLICA.

ALITALIA - LA CORTE DI CASSAZIONE CONFERMA LA REINTEGRA IN AZ SAI DEI LAVORATORI LICENZIATI DA CAI NEL 2014

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CONFERMATE LE TESI DELLO STUDIO LEGALE DELLA CUB E ACC:
- illegittimo l’accordo sui licenziamenti del 2014 firmato da Uil, Cisl e Ugl;
- illegittime le selezioni del personale da espellere avviate da Cai;
- illegittima l’espulsione dei disabili e delle categorie protette.

CUB Scuola Università Ricerca: Diplomati Magistrale idonei a insegnamento, accolto ricorso anche di docenti lametini

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Lamezia Terme - Accoglimento, da parte del Consiglio di Stato, seppur Cautelare, del ricorso in Appello diretto a ottenere la permanenza in GAE dei docenti diplomati magistrale a.s. 2001/2002.

Malpensa: AVIAPARTNER PERDE TRE VOLTE IN CASSAZIONE!

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Con tre distinte sentenze la Corte di Cassazione lo scorso 20 luglio, ha confermato le sentenze di primo grado del Tribunale di Busto A., e quelle successive della corte d'appello di Milano,

Illegittimo il licenziamento di Ivan Truglio, autista soccorritore del 118 di Benevento

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licenziamento comminatogli il 31 ottobre 2019 da parte della Confederazione Nazionale delle Misericordie d’Italia condannata a pagare circa 21000 euro anche per spese legali.

CGA SICILIA - SENTENZA DI GIUGNO 2020 SUL DIRITTO ALL' ISTRUZIONE DEGLI ALUNNI CON SPECIFICO RIFERIMENTO ALLE POVERTÀ EDUCATIVE ED ALLE DIVERSE ABILITÀ.

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CGA SICILIA - SENTENZA DI GIUGNO 2020 SUL DIRITTO ALL' ISTRUZIONE DEGLI ALUNNI CON SPECIFICO RIFERIMENTO ALLE POVERTÀ EDUCATIVE ED ALLE DIVERSE ABILITÀ.

Comune di Benevento: Illegittimo anche il trasferimento di Luigi Panella allontanato dal settore Urbanistica nel 2016.

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Il Comune di Benevento condannato a pagare circa 22.000 euro anche per spese legali.

ALITALIA: LA CORTE DI CASSAZIONE CONFERMA L’ILLEGITTIMITÀ DEI LICENZIAMENTI DEL 2014 SMASCHERATA LA VERGOGNA DEGLI ACCORDI SINDACALI

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Il 1.6.2020 la Corte di Cassazione ha pubblicato la prima sentenza dei ricorsi avviati dalla Cub-Trasporti contro i licenziamenti del 2014:

CARGO MALPENSA MLE: IL GIUDICE DEL LAVORO ORDINA PAGAMENTO DEL TFR PER OLTRE 420 MILA EURO!

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A 5 mesi dal licenziamento da parte della coop Coros, gli oltre300 lavoratori interessati non hanno ancora ricevuto il tfr.

Notav e manifestazioni: E' finita una grande ingiustizia per Pier Paolo Pittavino e tutti noi!

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L’Università di Torinoreintegra Pier Paolo Pittavino nel suo posto di lavoro.
L’Università di Torino ha accolto la proposta di conciliazione avanzata dal giudice del lavoro e ha reintegrato Pier Paolo Pittavino, tecnico informatico, nel suo posto di lavoro.

RICONOSCIUTA DA TRIBUNALE DEL LAVORO DI MILANO LA CONDOTTA DI DISCRIMINE SINDACALE NEI CONFRONTI DELLA FLAICA-CUB

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Il 5 maggio 2020 il Tribunale del lavoro di Milano ha emesso una sentenza di condanna per condotta e discrimine di natura sindacale da parte di Italpol Vigilanza nei confronti della Organizzazione sindacale Flaica-CUB e i suoi iscritti dislocati presso la stazione centrale di Milano.

MALPENSA: I lavoratori hanno DIRITTO AL RISARCIMENTO per il LAVAGGIO degli INDUMENTI AZIENDALI E DPI, ED IL PAGAMENTO DEL TICKET

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NATIONAL CLEANNESS CONDANNATA A PAGARE AI LAVORATORI IL LAVAGGIO DEGLI INDUMENTI DI LAVORO E € 5,16 DI TICKET PER OGNI GIORNO DI LAVORO!

CARGO MALPENSA ALHA: ALTRI 170MILA EURO DA DARE AI LAVORATORI!

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Lunedì la Corte d'appello di Milano ha emesso le ultime cinque sentenzenelle cause promosse da oltre 60 lavoratori delle cooperative operantipresso l'appalto Alha di Malpensa, confermando le sentenze di primogrado che avevano riconosciuto il diritto dei lavoratori alle differenzeretributive.

MALPENSA: AVIAPARTNER e AIRPORT CONDANNATE A RISARCIRE I LAVORATORI PART-TIME!

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Con due sentenze del Tribunale di Busto A., i Giudici del lavoro Dott.ssa Fedeli per una causa contro Aviapartner e la Dott.ssa Molinari per una causa contro Airport, hanno accolto il ricorso presentato da gruppi di lavoratori a part-time assistiti dai legali della Cub Trasporti.

Cargo Malpensa: REINTEGRATO LAVORATORE DELLA COOP COROS CARGO MLE-BCUBE!

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CONDANNATA LA COOP COROS ANCHE A RISARCIRE IL LAVORATORE!

Sentenza Cassazione: Le ferie vanno pagate come giornate lavorative (maggiorazioni comprese)

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Con la sentenza n. 13425 del 17/05/2019, la Cassazione ha affermato che, nel caso in cui il Giudice sia chiamato a verificare l'adeguatezza della retribuzione corrisposta al dipendente nel periodo di ferie, lo stesso deve valutare i vari elementi che compongono lo stipendio complessivo del lavoratore e le mansioni ad esso affidate.

TIM condannata per comportamento antisindacale: la Cassazione ha stabilito definitivamente che la FLMU-CUB è sindacato rappresentativo in azienda.

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La Corte di Cassazione, con sentenza n. 16745/19, depositata il 21 giugno, ha stabilito che:

SOLIDARIETA’ AI LAVORATORI ECONORD DI PADERNO DUGNANO (Mi) "APERTA UNA SOTTOSCRIZIONE".

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Enrico Baroni della Flaica illustra l'iniziativa di solidarietà alla 1° assemblea organizzativa CUB del 21-22 giugno Milano.

"APERTA UNA SOTTOSCRIZIONE"in sostegno dei lavoratori Econord in causa.

UN PO DI DEMOCRAZIA! I diritti sindacali spettano anche se non firmatari dell’accordo del 10.01.2014

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Il giudice del lavoro di MILANO ha riconosciuto adALLCA-CUB il diritto di costituire una propria RSA e di conseguenza la possibilità di esercitare i diritti sindacali (permessi, assemblee retribuite ecc.) e dichiaratoantisindacale il comportamento della società PPG Industries Italia Srl.

 



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