INPS - Circolare numero 23 del 22-2-2008: INTERVENTO DEL FONDO DI GARANZIA DELLA POSIZIONE PREVIDENZIALE COMPLEMENTARE DI CUI ALL’ART. 5 DEL D.LGS. 80/92

 

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Sommario

1.Premessa.
2.Il Fondo di Garanzia.
3.I soggetti assicurati.
4.Le prestazioni.
5.Procedure che danno titolo all’intervento.
6.I presupposti per l’intervento del Fondo.
7.La domanda.
8.I documenti a corredo della domanda.
9.Decorrenza della garanzia.
10.Istruzioni operative provvisorie.

Premessa

Con direttiva 80/987/CEE del 20 ottobre 1980 il Consiglio delle Comunità Europee ha voluto garantire ai lavoratori subordinati una tutela minima in caso di insolvenza del datore di lavoro.
La tutela riguarda non solo i crediti di lavoro[1], ma anche la posizione di previdenza complementare.
L’art. 8 della citata Direttiva (all.1), infatti, obbliga gli Stati membri ad adottare le misure necessarie a garantire “gli interessi dei lavoratori subordinati” per quanto riguarda i “diritti maturati ed in corso di maturazione” in materia di prestazioni di vecchiaia previste dai regimi complementari di previdenza.
Lo Stato Italiano ha dato attuazione a questa direttiva con il decreto legislativo 27 gennaio 1992, n. 80, pubblicato nella G.U.R.I. del 13 febbraio 1992, n. 36 S.O. ed entrato in vigore il 28 febbraio successivo.

2.    Il Fondo di garanzia.
L’art. 5 del d.lgs. 80/92 (all.2) ha previsto l’istituzione presso l’INPS di un apposito Fondo di garanzia contro il rischio derivante dall’omesso o insufficiente versamento, da parte del datore di lavoro insolvente, dei contributi alle forme di previdenza complementare. La norma prevede che tale fondo sia finanziato da una quota del contributo di solidarietà di cui al comma 2 dell’art. 9-bis del D.L. 29 marzo 1991, n. 103 convertito, con modificazioni, nella legge 1 giugno 1991, n. 166,(all.3) pagato dai datori di lavoro sulle somme versate alla previdenza complementare.

[Omissis]

 novembre 2008

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